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Título

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Abogado Jurídico Senior

Descripción

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Estamos buscando un Abogado Jurídico Senior altamente capacitado y experimentado para unirse a nuestro equipo legal. En este rol, serás responsable de proporcionar asesoramiento legal estratégico, garantizar el cumplimiento normativo y representar a la empresa en asuntos legales complejos. Trabajarás en estrecha colaboración con diferentes departamentos para mitigar riesgos legales y asegurar que todas las operaciones cumplan con las regulaciones vigentes. Tus principales responsabilidades incluirán la redacción y revisión de contratos, la gestión de litigios, la supervisión de políticas de cumplimiento y la asesoría en temas corporativos y regulatorios. Además, serás el punto de contacto clave para consultas legales internas y externas, asegurando que la empresa opere dentro del marco legal adecuado. Para tener éxito en este puesto, debes contar con una sólida formación en derecho, experiencia en asesoría legal corporativa y un profundo conocimiento de las leyes y regulaciones aplicables a la industria en la que opera la empresa. También se valorará la capacidad de negociación, la atención al detalle y la habilidad para trabajar en un entorno dinámico y de alta presión. Si eres un profesional con una mentalidad estratégica, habilidades analíticas excepcionales y una pasión por el derecho corporativo, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.

Responsabilidades

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  • Proporcionar asesoramiento legal estratégico a la empresa.
  • Redactar, revisar y negociar contratos y acuerdos comerciales.
  • Supervisar el cumplimiento normativo y regulatorio.
  • Gestionar litigios y representar a la empresa en procedimientos legales.
  • Colaborar con diferentes departamentos para mitigar riesgos legales.
  • Desarrollar y actualizar políticas internas de cumplimiento.
  • Asesorar en fusiones, adquisiciones y otras transacciones corporativas.
  • Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación aplicable.

Requisitos

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  • Título en Derecho y colegiatura vigente.
  • Mínimo 7 años de experiencia en asesoría legal corporativa.
  • Conocimiento profundo de leyes comerciales, regulatorias y de cumplimiento.
  • Habilidades avanzadas de negociación y resolución de conflictos.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Experiencia en la gestión de litigios y resolución de disputas.
  • Dominio de herramientas legales y tecnológicas aplicadas al derecho.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puedes describir una situación en la que hayas gestionado un litigio complejo?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre los cambios en la legislación?
  • ¿Has trabajado en fusiones y adquisiciones? ¿Cuál fue tu rol?
  • ¿Cómo manejas situaciones en las que hay conflictos de interés?
  • ¿Cuál ha sido el mayor desafío legal que has enfrentado en tu carrera?
  • ¿Cómo aseguras el cumplimiento normativo dentro de una empresa?
  • ¿Tienes experiencia en la negociación de contratos internacionales?
  • ¿Cómo manejas la presión en situaciones legales críticas?